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2025年3月勞動(dòng)與人力資源政策快讀

來源:管理員發(fā)表時(shí)間:2025-03-31


01兩會熱點(diǎn)-政府工作報(bào)告中關(guān)于就業(yè)、社會保障的關(guān)鍵詞



2025年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體要求和政策取向


今年發(fā)展主要預(yù)期目標(biāo)是:


國內(nèi)生產(chǎn)總值增長5%左右;城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率5.5%左右,城鎮(zhèn)新增就業(yè)1200萬人以上。


加大保障和改善民生力度,提升社會治理效能。


更大力度穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)

■  就業(yè)是民生之本。

■  要完善就業(yè)優(yōu)先政策,加大各類資金資源統(tǒng)籌支持力度,促進(jìn)充分就業(yè)、提高就業(yè)質(zhì)量。

■  實(shí)施重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)支持計(jì)劃,用足用好穩(wěn)崗返還、稅費(fèi)減免、就業(yè)補(bǔ)貼等政策。

■  支持勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)吸納和穩(wěn)定就業(yè),統(tǒng)籌好新技術(shù)應(yīng)用和崗位轉(zhuǎn)換,創(chuàng)造新的就業(yè)機(jī)會。

■  加強(qiáng)靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障,推進(jìn)擴(kuò)大職業(yè)傷害保障試點(diǎn)。

■  切實(shí)保障勞動(dòng)者工資發(fā)放,清理整治欠薪,堅(jiān)決糾正各類就業(yè)歧視。

■  開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)行動(dòng),增加制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺技能人才供給。

■  加快構(gòu)建技能導(dǎo)向的薪酬分配制度,提高技能人才待遇水平,讓多勞者多得、技高者多得、創(chuàng)新者多得。

完善社會保障和服務(wù)政策

■  城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)再提高20元,適當(dāng)提高退休人員基本養(yǎng)老金。

■  加快發(fā)展第三支柱養(yǎng)老保險(xiǎn),實(shí)施好個(gè)人養(yǎng)老金制度。

■  穩(wěn)妥實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡改革。


02人力資源社會保障部發(fā)布勞務(wù)派遣單位信用等級評價(jià)指南


3月21日,人力資源社會保障部辦公廳印發(fā)《關(guān)于發(fā)布〈勞務(wù)派遣單位信用等級評價(jià)指南〉的通知》。

《通知》要求各地人力資源社會保障部門參照《勞務(wù)派遣單位信用等級評價(jià)指南》,定期對勞務(wù)派遣單位信用情況進(jìn)行評價(jià),根據(jù)信用評價(jià)情況對勞務(wù)派遣單位實(shí)行分級分類監(jiān)管,提高勞務(wù)派遣監(jiān)管工作效能。

指南主要內(nèi)容包括:一是明確評價(jià)等級。設(shè)立A+(優(yōu)秀)、A(良好)、B(合格)、C(較差)、D(差)五個(gè)評價(jià)等級,同時(shí)明確了各等級的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。二是規(guī)范評價(jià)程序。明確了等級評價(jià)的組織實(shí)施主體、評價(jià)周期、評價(jià)材料獲取、評價(jià)流程、異議處理和監(jiān)督方式等。三是強(qiáng)調(diào)結(jié)果應(yīng)用。明確將等級評價(jià)結(jié)果納入全國勞務(wù)派遣單位名錄庫,向有關(guān)部門共享,探索向社會提供查詢服務(wù),強(qiáng)化信用激勵(lì)和約束。


03人力資源社會保障部印發(fā)通知進(jìn)一步加大金融助企穩(wěn)崗擴(kuò)崗力度



近日,人力資源社會保障部印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加大金融助企穩(wěn)崗擴(kuò)崗力度的通知》,以落實(shí)黨中央國務(wù)院決策部署、更好發(fā)揮金融穩(wěn)就業(yè)擴(kuò)就業(yè)作用為目標(biāo),重點(diǎn)就完善穩(wěn)崗擴(kuò)崗專項(xiàng)貸款、加大金融助企穩(wěn)崗擴(kuò)崗力度提出五項(xiàng)措施:

一是降低申請門檻。將貸款申請條件由用工人數(shù)不減少,放寬到用工人數(shù)減少水平低于上年度城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)。

二是擴(kuò)大對象范圍。在小微企業(yè)基礎(chǔ)上,將小微企業(yè)主、個(gè)體工商戶等個(gè)人納入貸款支持范圍。

三是提高授信額度。將小微企業(yè)最高授信額度由3000萬元提高至5000萬元;對個(gè)人給予最高授信額度1000萬元。

四是降低利率水平。明確貸款利率最高不超過4%,最低可至2.9%。

五是創(chuàng)新貸款模式。探索通過“創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款+穩(wěn)崗擴(kuò)崗專項(xiàng)貸款”合并辦理的組合貸款方式,進(jìn)一步提升貸款便利度。



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